(一)全力打造忠诚政府。始终把政治建设摆在首位，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。坚持理论武装同常态化长效化开展党史学习教育相结合，更好把握和运用党的百年奋斗历史经验，筑牢意识形态阵地，把好思想“总开关”。坚定不移贯彻党中央重大决策部署，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决不做，不折不扣落实省市区委决策部署，把忠诚担当落实到实际行动上、体现在发展成效中。
(二)全力打造法治政府。忠诚履行宪法和法律赋予的职责，把政府工作全面纳入法治轨道，一体推进法治颍泉、法治政府、法治社会建设。健全重大行政决策事项合法性审查和集体讨论决定等法定程序，科学决策、依法用权。依法接受区人大监督、自觉接受区政协民主监督和社会舆论监督，高质量办理区人大代表议案建议和区政协委员提案，让权力在阳光下运行。深化政务公开，强化政务诚信建设，大力推进政府履职践诺，从严落实出庭应诉制度，确保行政机关负责人100%出庭应诉行政诉讼案件，全面建设职能科学、权责法定、执法严明、公开公正、智能高效、廉洁诚信、人民满意的法治政府。
(三)全力打造实干政府。牢记空谈误国、实干兴邦，该干的事“坚决干”、能干的事“马上干”、难干的事“创新干”，绝不把说了当做了、把做了当做成了。把为民造福作为第一追求，政策向民生聚焦、财力向民生倾斜、服务向民生覆盖，下大气力解决群众“急难愁盼”问题，努力让群众看到变化、得到实惠。把狠抓落实作为第一责任，建立健全工作落实清单化、闭环式管理机制，推动决策快落实、工作快推进、目标快完成，做到说一件、干一件、成一件。把提升效能作为第一标准，坚持以实绩论英雄的政绩观，让实干成为政府系统的鲜明标识，为担当者担当、为干事者撑腰，用沉甸甸的成绩单兑现对全区人民的承诺。
(四)全力打造廉洁政府。永葆自我革命精神，全面落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”制度，严格落实中央八项规定及其实施细则精神。坚决纠治形式主义、官僚主义，持续精文减会，切实为基层松绑减负。严肃财经纪律，树牢过紧日子的思想，严控“三公”经费和一般性支出。强化审计监督、统计监督，加强重点领域、重要部门和关键环节监督管理，坚决整治群众身边的“微腐败”。加强干部队伍廉政教育，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，打造干净纯洁的廉洁政府。
各位代表!征途漫漫，重任在肩，惟有奋斗，不负韶华。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市委、市政府和区委的坚强领导下，踔厉奋发、勇毅前行，团结依靠全区干部群众，撸起袖子加油干，不忘初心永向前，奋力谱写现代化美好颍泉建设新篇章!
名词解释
“3+1”主导产业：“3”指的是新能源和节能环保、电子信息及光电显示、新材料，“1”指的是服务业。
“两强一增”：“两强”即科技强农、机械强农，“一增”即促进农民增收。
“一制度两窗口”：在政务服务中心全面推行周末轮岗制度、设立涉企服务窗口和“办不成事”反映窗口。
“揭榜挂帅”：也被称为科技悬赏制，是一种以科研成果来兑现的科研经费投入体制，一般是为了解决社会中特定领域的技术难题，由政府组织面向全社会开放的、专门征集科技创新成果的一种非周期性科研资助安排。
“四证”：不动产登记证、建设用地规划许可证、建设工程规划许可证、建筑工程施工许可证“四证”。
党建引领“四位一体”物业管理模式：党建引领下的属地政府、社区、物业企业、业主代表“四位一体”的物业管理模式。
“五控”、“六全”：“五控”指大气污染防治控煤、控气、控尘、控车、控烧，“六全”指全覆盖、全喷淋、全清洁、全禁燃、全达标、全天候。
“1+1+N”突出生态环境问题：第一个“1”指中央和国家层面交办的问题，第二个“1”指省级层面发现的问题，“N”指聚焦新阶段、新形势、新要求，各县(市、区)和市直行业主管部门开展“回头看”排查和持续推进滚动排查出的问题。
农村人居环境整治“1355”工程：2022年，创建1个市级农村人居环境整治示范镇，实施3个镇政府驻地建成区提升延伸行动，建设5个美丽乡村省级中心村，完成50个美丽宜居自然村庄环境整治。
“2+N”就业招聘：“2”，是指“周三就业招聘”、“周六人才对接”两大主题招聘活动。“周三就业招聘”，主要针对农民工、失业人员、城镇就业困难人员、新生代劳动者等重点人群，提供人性化招聘服务。“周六人才对接”，主要针对大学生、专业技术人员、技能劳动者等各类人才，提供人才招聘精细化对接服务。“N”，是指针对特殊群体和地方特色组织开展的N项招聘活动。
“1+X”证书：“1”是学历证书，指的是学生在完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务后获得的文凭;“X”是若干职业技能等级证书，指的是学生在获得学历证书的同时，还取得了多类职业技能的等级证书。“1+X”证书是国家职业教育的一项基本制度，也是构建职教发展模式的一项制度创新。
“一改两为五做到”：2022年新年伊始，安徽省改进工作作风为民办实事为企优环境大会在合肥召开，会上，省委书记郑栅洁提出“一改两为五做到”的部署要求，“一改”即改进工作作风，“两为”即为民办实事、为企优环境，“五做到”即做到对标对表、做到有求必应、做到真心真情、做到求真抓实、做到知敬畏守底线。