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(河南省)长葛市人民政府工作报告(2023年2月13日)

  加快健康长葛建设。做好新冠病毒感染“乙类乙管”各项 工作,强化医疗物资和救治力量保障,确保人民群众安全健康。 高水平建设县级公立“三所医院” , 市人民医院启动三级甲等 医院创建 , 中医院争创二级甲等中医医院 ,加快医养中心、托 育中心项目建设 ,推动镇卫生院、村级卫生室达标升级 ,开展 基层医疗人员培训。深入开展爱国卫生运动。完善提升体育基 础设施 ,丰富全民健身活动 , 引导群众科学健身。严格落实食 品药品监管责任 ,坚决守护好人民群众“舌尖上的安全”。

  提升社会保障水平。 着力推进全民参保扩面。 完善大病保 险和医疗救助制度 ,落实异地就医结算。落实好提高退休人员基本养老金、城乡居民基础养老金和基本医疗保险财政补助政 策。有序推进镇敬老院转型为区域养老中心 ,完成 470 户特殊 困难老年人家庭适老化改造。加大城乡低保、特困人员、残疾 人、孤儿等困难群众保障力度。积极建设省青年发展型县域试 点。高质量办好民生实事 ,让现代化建设成果更多更公平地惠 及广大人民群众。

  促进文化繁荣发展。广泛宣传践行社会主义核心价值观。 创新实施文化惠民工程。加快图书馆新馆、博物馆、美术馆建 设 ,完善镇办文化站、村 (社区) 综合性文化服务中心服务 , 巩固提升国家公共文化服务示范体系创建成果 ,不断提高公共 文化服务质量和效果。

  强化平安长葛建设。 持续开展“三零”平安单位创建 ,健 全“四治融合”基层治理体系,完善矛盾纠纷源头预防、排查、 化解机制 ,把风险隐患化解在基层、消灭在萌芽。压实“三管 三必须”责任 ,加强应急救援保障和双重预防体系建设 ,深化 “九小”场所、燃气、消防、城乡建设等重点领域安全隐患排 查整治,确保安全生产形势持续平稳。强化社会治安整体防控, 推进扫黑除恶常态化 ,依法严惩各类违法犯罪活动。健全群防 群治制度机制 ,形成人人有责、人人尽责、人人享有的社会治 理良好局面。

  支持国防和军队建设 ,做好国防教育、 国防动员、人民防空、双拥共建、退役军人服务保障等工作 ,巩固发展军政军民 团结。支持工会、共青团、妇联、文联等人民团体更好发挥桥 梁纽带作用 ,支持外事、侨务、对台、慈善等工作。加强统计、

  民族宗教、史志、档案、气象、援疆等工作。

  各位代表!奋进新时代 ,我们将更加自觉地忠诚履职。 深 刻领悟“两个确立”的决定性意义 ,增强“四个意识”、坚定 “四个自信” 、做到“两个维护” ,不断提高政治判断力、政 治领悟力、政治执行力 ,坚持把党对一切工作的领导贯彻到政 府工作各领域、全过程。更加自觉地施政为民。 把人民放在心 中最高位置 ,走好新时代群众路线。践行全过程人民民主 ,依 法接受人大及其常委会的监督 , 自觉接受政协的民主监督和社 会监督 ,认真办理人大议案建议和政协提案 , 弘扬法治精神 , 提高依法行政能力 ,确保政府工作在法治轨道上运行 ,对人民 负责 ,让人民满意。 更加自觉地锤炼作风。 深入开展“两看两 讲两比”活动,不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、 防范化解风险本领。 坚持目标导向、 问题导向、结果导向 ,保 持竞进姿态、秉持精准高效 ,倡树事事马上办、人人钉钉子、 个个敢担当的工作作风 ,把全部精力用在干事创业上 , 以政府 的“辛苦指数” ,赢得经济的“发展指数” 、群众的“幸福指 数” 。更加自觉地廉洁自律。 落实全面从严治党要求 ,严格执 行中央八项规定精神,坚决克服形式主义、官僚主义 ,明大德、守公德、严私德。严肃财经纪律 ,严格审计监督 ,树牢过“紧日子”思想 ,把宝贵的资金用在发展紧要处、 民生急需上。

  各位代表!长葛人民勤劳、智慧、团结 ,长葛发展基础实、 潜力大、前景广。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核 心的党中央周围,在市委的坚强领导下,踔厉奋发、勇毅前行, 努力完成全年目标任务 , 为开创长葛社会主义现代化建设新局 面而拼搏奋斗!

  词 语 解 释

  1.万人助企联镇帮村:是我市贯彻落实省“万人助万企”、 许昌市“万人助企联乡帮村”活动部署 ,在全市开展的“万人 助企联镇帮村”活动 , 旨在向广大干部发出躬身入局、履责于 行、 崇尚实干、狠抓落实的鲜明信号 ,切实为企业纾困解难,

  为镇村排忧解难 ,全力推动经济社会高质量发展。

  2.专精特新:是指“专业化、精细化、特色化、新颖化”。

  3.星创天地:是针对未来农业科技发展打造的新型农业创新 创业“一站式”开放性综合服务平台。 以农业科技园区、科技 特派员创业基地、科技型企业、农民专业合作社等为载体 ,通 过吸纳返乡农民工、大学生、农业致富带头人创新创业 ,利用 线下孵化载体和线上网络平台 ,聚集创新资源和创业要素 ,促进农业科技成果转化与产业化。

  4.三化三制:是指开发区深化体制机制改革,坚持去行政化、 去社会化方向 , 采用“管委会+市场主体”模式,建设专业化、 国际化、 市场化的管理团队 ,实行领导班子任期制、员工全员 聘任制、工资绩效薪酬制。

  5.两高一持续:是指脱贫人口收入增速高于当地农民收入增速 ,脱贫地区农民收入增速高于全国、全区农民收入增速 ,持 续推进乡村振兴工作平稳有序发展。

  6.五水综改:是指水源、水权、水利、水工、水务改革。

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