(五)聚力城市功能完善,建管并重提品质
做优城乡布局。坚持有序集中和适度分散,加快完善以县城为核心,汉江为主轴,江北、权洄和任河三大片区为支撑的城乡结构体系。加快健全规划体系,积极跟进省市新型城镇化规划步伐,科学运用“三区三线”划定成果,高水平编制国土空间总体规划以及各类专业规划,建好国土空间规划信息平台,做到规划、审批、建设“三统一”。发挥县城龙头作用,坚持“老城做减法、新城做加法”,加快推动老城服务功能疏解,着力推进西门河、任河咀、曹家坝、江南片区功能互补,全面拉大县城骨架,推动形成多态合一的产城融合发展格局。加快镇村协同发展,围绕G541沿汉江经济带,立足沿线区域优势、资源禀赋、产业基础和生态环境,发展壮大一批产镇相融、宜居宜业的特色小镇,统筹推动其他区域中心镇建设,确保城镇空间布局、项目布局、产业布局高度统一。加强村(社区)基础设施和公共服务能力建设,促进农业转移人口融入城镇生活。
做强城市形象。坚持人民城市人民建、人民城市为人民,打造宜居宜业宜游宜养的山水人文县城。提升县城品质,加快鲁班巷以西老旧小区和县城棚户区改造,启动广场周边等老旧小区建设,改善住房困难群体居住条件。建成西门河城市广场,加快温德姆城市商住综合体建设,稳步推进老城记忆特色旅游文化街区建设,新建农贸市场2个,新增停车位260个以上,建设充电桩100个,满足群众高品质生活需求。夯实县城基础,实施城市更新行动,建成河堤路防洪治污道路提升(二期)、汉江桥至彩虹桥道路连通工程,全力推进紫阳港至火车站道路改造,适时启动神峰路至西门河道路连接建设,加快背街小巷步道建设,完善城市路网体系。建成应急避难场所3处,加快县城雨污分流和配套管网建设,完善生活垃圾收转运体系,创新收转运模式,新建县城第二生活垃圾填埋场,不断提升城市承载能力。美化县城面貌,依托县城布局,充分利用城市空地,合理布局口袋公园,抓好道路沿线、广场周边等处的绿化养护,提升重要节点夜景照明品位,打造“城在绿中、景在夜中、人在园中”的城市美景。
做精城市管理。始终将群众满意作为城市管理的第一标准,拿出绣花功夫,做足精细文章,让城市更有温度。加快市场化运营,树牢城市经营理念,探索“建管分离、政企分离、政事分离、事企分离、管养分离”的城市管理运行机制,引入多元化投资主体,盘活城区闲置建设用地和闲置资产。做好人性化管理,紧扣市民需求和体验,坚持教育为主、疏堵结合,持续加强宣传引导,常态化开展建筑乱建乱占、摊位乱摆乱放、线路乱搭乱接、垃圾乱堆乱倒、污水乱排乱泼、车辆乱停乱行的“六大专项整治”,及时维护市政设施,营造更加清爽、更加和谐的城市空间。提升智慧化水平,围绕城市运行“一网统管”,加快光纤网、5G网络等新型信息基础设施建设,整合现有平台,打通行业壁垒,实现资源共享,让智慧城市更有质感。推动全民化创建,持续巩固国卫创建成果,启动省级文明县城创建,加强社区物业规范管理,加大市民文明素养和社会公德教育力度,树立县城美好形象。
(六)聚力深化改革开放,创新驱动增后劲
强化重点改革。坚持把改革作为“关键一招”,不断激活县域发展潜力。进一步深化国企改革,加快完善现代公司治理体系,做强县属国企。深入推进省以下财政体制改革,争取更多可用财力,健全长效保障机制,确保财政平稳运行。全力加强财政预算绩效管理,加快智慧电子交易平台建设,推进“互联网+招标采购”工作,提升国有资产信息化监管水平。全面深化土地、劳动力、资本、技术等要素市场化改革,深入推进“亩产论英雄”综合改革,加快建立城乡统一建设用地市场,推动工业项目“标准地+承诺制”改革走深走实。加快“数字紫阳”建设,建成一体化指挥调度中心,助力政府职能转变,全面提升治理效能。聚焦民生领域突出问题,推出一批“小切口”改革,让改革成果惠及更多群众。
强化科技创新。坚持把创新作为引领发展第一动力,抢抓省科技厅帮扶机遇,深入实施创新驱动发展战略。加快主体培育,积极实施省市科技型企业创新发展倍增计划,加强以企业为主体、市场为导向的政产学研深度融合,推动创新、产业、资金、人才“四链融合”高效互动,新增科技型中小企业15户,高新技术企业2户。用好创新平台,主动融入秦创原创新驱动平台,扎实推进重大科技项目“揭榜挂帅”,借力借智提升技术研发和成果转化水平。全面落实《紫阳富硒茶产业创新发展六方协作框架协议》,加快农业产业科技创新中心运营,破解富硒产业创新发展技术瓶颈,新增高价值专利7项,转化科技成果3项。建强人才队伍,加强校地合作,引入紧缺特殊人才60名以上,组织本土人才、技术骨干外出培训300人次以上。做好人才考核评价、关爱激励和服务保障,建设一支能力素质优良、年龄结构合理、安心扎根紫阳的人才队伍。
(七)聚力增进群众福祉,用心用情惠民生
全力保障充分就业。实施就业优先战略,促进群众高质量充分就业。严格落实政策,健全就业促进机制,用好各项稳就业政策和创业扶持措施,实施就业倍增计划,积极拓宽就业渠道,降低创业门槛,挖掘就业潜力,提升就业质量。抓好就业帮扶,紧盯高校毕业生、农村转移劳动力、退役军人、就业困难人员等重点群体,深入实施基层成长计划、创业促进行动、春风行动和就业帮扶行动,保持零就业家庭动态清零。持续开展修脚足浴、职业茶农、特色烹饪等技能培训,规范发展快递外卖、直播带货等新就业形态,实现多渠道灵活就业。全年新增城镇就业2000人以上。强化劳动维权,扎实开展拖欠农民工工资问题整治,严查违反劳动保障法律法规案件,确保举报投诉案件结案率、欠薪平台线索办结率100%,持续推动“无欠薪县”建设。