⑲枫桥经验:指20世纪60年代初,浙江省诸暨县(现诸暨市)枫桥镇干部群众创造的“发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决,实现捕人少,治安好”的“经验”。
⑳八种不良作风:一是方向不明干劲大的“表态型”干部;二是思路不清点子多的“盲目型”干部;三是占着位子不干事的“空壳型”干部;四是遇事先推脱责任的“泥鳅型”干部;五是我不会我还有理的“巨婴型”干部;六是随遇而安和稀泥的“佛系型”干部;七是不重实绩重形式的“走秀型”干部;八是机械执行不变通的“木偶型”干部。
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⑲枫桥经验:指20世纪60年代初,浙江省诸暨县(现诸暨市)枫桥镇干部群众创造的“发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决,实现捕人少,治安好”的“经验”。
⑳八种不良作风:一是方向不明干劲大的“表态型”干部;二是思路不清点子多的“盲目型”干部;三是占着位子不干事的“空壳型”干部;四是遇事先推脱责任的“泥鳅型”干部;五是我不会我还有理的“巨婴型”干部;六是随遇而安和稀泥的“佛系型”干部;七是不重实绩重形式的“走秀型”干部;八是机械执行不变通的“木偶型”干部。
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